Những quyển sách nói rất hay

Tiêu đề: Những quyển sách nói rất hay Sun Jan 02, 2011 9:20 am

Đắc Nhân Tâm

* Tên sách: ĐẮC NHÂN TÂM
* Tác giả: Dale Carnegie

Khi đọc lướt qua một chương, bạn sẽ có được một khái niệm. Có thể bạn muốn đọc tiếp chương sau ngay, nhưng tôi hy vọng bạn sẽ không làm như vậy, trừ phi bạn muốn lãng phí thời gian vào việc đọc qua quýt. Nếu bạn đọc vì muốn tăng thêm những kỹ xảo trong quan hệ giữa người với người, bạn nên đọc từng chương thật kỹ lưỡng. Đây mới chính là cách tiết kiệm thơi gian, và cũng là biện pháp hiệu quả nhất.

[You must be registered and logged in to see this link.]

================================================== ========

Để trở thành tỷ phú - Bestseller

* Tên sách: Để trở thành tỷ phú
* Tác giả: T. Harv Eker
* Thời gian: 3 giờ 6 phút
* Dung lượng: 55.1MB
* Đọc bởi: GiangMJ

"Trong suốt quá trình giảng dạy của tôi, có một điều làm tôi trăn trở rất nhiều là: ví dụ nếu có hai người cùng học chung một lớp, cùng học một bài học về những nguyên tắc và kế hoạch làm giàu. Sau đó một người thì thành đạt, một người thì thất bại. Điều gì đã xảy ra?" - T. Harv Eker

- GiangMJ -

[You must be registered and logged in to see this link.]

================================================== ========

Gung Ho! Bí quyết phát huy nhiệt huyết của nhân viên - Ken Blanchard

* Tên sách: Gung Ho! - Bí quyết phát huy nhiệt huyết của nhân viên
* Tác giả: Ken Blanchard & Sheldons Bowles
* Thời gian: 1 giờ 40 phút
* Dung lượng: 28.1MB
* Đọc bởi: GiangMJ

"... Trong cuộc sống hiện tại, có khá nhiều doanh nghiệp đang phải đối mặt với những vấn nạn lớn trong việc điều hành nhân sự. Đó là tâm trạng mệt mỏi, thiếu cảm hứng và có khi là bất mãn của nhân viên. Đối với những nhân viên này, việc có mặt tại công sở đối với họ chẳng có ý nghĩa gì. Và nhu cầu bức thiết nhất của các công ty hiện nay là cần có một công cụ quản lý, có thể giúp chuyển biến các nhân viên thành những khách hàng nhiệt huyết nhất." - Ken Blanchard

- GiangMJ -

[You must be registered and logged in to see this link.]

================================================== =======

Khám phá sức mạnh bản thân - International Bestseller

* Tên sách: Khám phá sức mạnh bản thân
* Tác giả: Gillian Stokes
* Thời gian: 60 phút
* Dung lượng: 16.8MB
* Đọc bởi: GiangMJ

"Hẳn ai trong chúng ta cũng có những ước mơ lớn lao hoặc thầm kín, nhưng lại không dám chia sẻ vì sợ gặp phải những lời giễu cợt, cười đùa. Có lẽ đã không ít lần bạn tin rằng mình sẽ làm được điều gì đó, nếu như... Tại sao chúng ta lại không dũng cảm theo đuổi những ước muốn và khát vọng bị quên lãng bấy lâu nay, hẳn bạn sẽ rất ngạc nhiên về những điều mới mẻ sẽ đến với mình, khi bắt tay vào để thực hiện chúng!" - Gillian Stokes

- GiangMJ -

[You must be registered and logged in to see this link.]

================================================== ========

Để được trả lương cao hơn - Brian Tracy

* Tên sách: Để được trả lương cao hơn & thăng tiến nhanh hơn
* Tác giả: Brian Tracy
* Thời gian: 1 giờ 7 phút
* Dung lượng: 19.3MB
* Đọc bởi: GiangMJ

"Để được trả lương cao hơn & thăng tiến nhanh hơn là quyển sách thật sự cần thiết cho những ai muốn kiểm soát hoàn toàn sự nghiệp của mình. Quyển sách này sẽ cung cấp cho các bạn một số kỹ năng thiết thực mà bạn có thể áp dụng ngay vào thực tế để đạt được thành công và thăng tiến nhanh hơn." - Brian Tracy

- GiangMJ -

[You must be registered and logged in to see this link.]

================================================== ========

Bí mật chiếc xô cảm xúc - International Bestseller

* Tên sách: Bí mật chiếc xô cảm xúc
* Tác giả: Tom Rath & Donald O. Clifton
* Thời gian: 1 giờ 20 phút
* Dung lượng: 23.0MB
* Đọc bởi: GiangMJ

Có lẽ ai trong chúng ta cũng đã từng yêu thương và có thể đã bị tổn thương hoặc gây ra thương tổn cho một người nào đó. Những lúc như vậy, ắt hẳn tất cả chúng ta đều cảm thấy lòng nặng nề và nhiều trăn trở. Chúng ta đều biết, cuộc sống của mỗi người được hình thành thông qua hàng loạt mối quan hệ tương tác trong xã hội, nhưng không phải ai cũng biết cách tự điều chỉnh thái độ để những mối quan hệ này diễn ra như những gì mình mong muốn...

- GiangMJ -

[You must be registered and logged in to see this link.]

================================================== ========

Vị giám đốc một phút - The One Minute Manager

* Tên sách: Vị giám đốc một phút - The One Minute Manager
* Tác giả: Ken Blanchard & Spencer Johnson
* Thời gian: 1 giờ 23 phút
* Dung lượng: 22.7MB
* Đọc bởi: GiangMJ

MỘT CUỐN SÁCH HỮU ÍCH VỚI TẤT CẢ MỌI NGƯỜI - Khi chỉ nhìn vào tựa đề, hẳn không ít người sẽ nghĩ cuốn sách này chỉ dành cho các giám đốc, dành cho những người làm công việc quản lý của các công ty, nhưng thật ra, ý nghĩa và giá trị thật của nó có thể ứng dụng trong nhiều mặt của cuộc sống.

GiangMJ: Thành thật mà nói, có lẽ đây là cuốn sách bạn nên nghe nhất trong những audiobook của tôi.

Câu chuyện thú vị trong cuốn sách này sẽ chia sẻ với các bạn rất nhiều điều. Đó là những kiến thức đã được đúc kết từ những nghiên cứu trong các lĩnh vực tâm lý học, y học và khoa học hành vi về cách con người hợp tác tốt nhất với người khác.
Khi nói “tốt nhất”, chúng tôi muốn ngụ ý rằng mọi người đã đạt được những kết quả quý giá ra sao, họ cảm thấy hài lòng về chính mình, về công việc, về công ty và về những người khác như thế nào.Câu chuyện The One Minute Manager - Vị giám đốc một phút, là tổng hợp những kiến thức quý báu mà nhiều nhà thông thái đã truyền lại cho chúng ta, cùng những kinh nghiệm mà chúng ta đã tự khám phá được. Chúng ta nhận ra tầm quan trọng của những nguồn tri thức quý giá này; đồng thời cũng nhận ra rằng những nhân viên dưới quyền của mình sẽ mong mỏi chúng ta có được nguồn tri thức này, là điểm tựa giúp họ phát triển và khẳng định mình.
Vì thế, chúng tôi tin rằng các bạn sẽ rút ra được những điều bổ ích từ cuốn sách này và áp dụng vào công việc quản lý hàng ngày, bởi Khổng Tử, một nhà hiền triết Trung Hoa cổđại đã nói rằng: ”Bản chất của kiến thức, suy cho cùng, chính là biết cách áp dụng chúng vào thực tiễn cuộc sống”.
Khi cuốn sách này lần đầu tiên được xuất bản vào năm 1982, rất nhiều người trong các công ty và tổ chức trên thế giới đã đọc nhằm nâng cao năng suất, lợi nhuận, để thành công hơn trong công việc và cuộc sống. Trải qua hơn hai thập kỷ, chúng tôi phát hiện ra rằng mọi người áp dụng những nguyên lý của cuốn sách này còn bởi vì họ thật sự muốn được đổi xử một cách trung thực và công bằng, cũng như muốn được đánh giá cao và muốn được hài lòng với cuộc sống của mình.
Trong công việc, cả nam lẫn nữ giới, sau khi áp dụng ba “ Bí quyết một phút” đều cho biết rằng họ được thăng tiến hơn, cảm thấy ít căng thẳng hơn và thích thú với công việc hơn - giống như những nhân vật trong câu chuyện này.
Ở môi trường gia đình, những người đã vận dụng ba “Bí quyết” này tiết lộ với chúng tôi rằng họ đã thu được những kết quả rất khả quan. Bằng cách áp dụng những Mục tiêu Một phút, Một phút khen ngợi, Một phút khiển trách, con cái của họ bắt đầu biết tự quản cuộc sống tốt hơn, và vợ hoặc chồng họ cũng đã có cách cư xử tốt hơn.
Ngày càng có thêm rất nhiều thư và nhiều người liên hệ với chúng tôi, cho biết là Vị Giám Đốc một phút đã hữu ích với họ và đã làm thay đổi cuộc sống họ như thế nào. Và hơn bao giờ hết, khi xã hội yêu cầu phải gặt hái nhiều thành công hơn với ít nguồn lực hơn, chúng tôi tin rằng các bạn sẽ áp dụng những điều khám phá được trong cuốn sách này để đạt được thành công trong công việc và trong cả cuộc sống tinh thần.
Hy vọng rằng các bạn sẽ thấy thích cuốn sách này, và như một điều tất yếu, bạn cùng những người mà bạn vẫn làm việc và chung sống hàng ngày đều có được một cuộc sống vui tươi hơn, hạnh phúc hơn, và đạt được nhiều thành quả hơn.

- GiangMJ -

[You must be registered and logged in to see this link.]

=====================================================

Để hiệu quả trong công việc - Brian Tracy

* Tên sách: Để hiệu quả trong công việc
* Tác giả: Brian Tracy
* Thời gian: 1 giờ 43 phút
* Dung lượng: 35.5MB
* Đọc bởi: GiangMJ

Nếu việc đầu tiên phải làm vào mỗi buổi sáng là ăn một con ếch sống, thì hãy thực hiện ngay để được hưởng trọn vẹn một ngày thoải mái với ý nghĩ rằng điều kinh khủng kia đã thực hiện xong. Như thế sẽ dễ chịu hơn là cứ để nó ám ảnh suốt cả một ngày dài.
Nếu phải ăn hai con ếch, hãy chọn con xấu nhất. Nếu buộc phải ăn một con ếch, hãy bắt đầu ngay vì sự chần chừ, trì hoãn hay mải mê ngắm nghía sẽ khiến bạn chùn bước.

- GiangMJ -

[You must be registered and logged in to see this link.]

================================================== ========

Người giỏi ko phải là người làm tất cả

* Tên sách: Người giỏi ko phải là người làm tất cả
* Tác giả: Donna M Genett
* Thời gian: 55 phút
* Dung lượng: 19.0MB
* Đọc bởi: GiangMJ

Cho dù xuất phát từ nhiều ngành nghề khác nhau, nhu cầu và mục tiêu cũng rất khác nhau, nhưng tất cả mọi người đều mong muốn tìm ra giải pháp cho những khó khăn mà họ (hay tổ chức của họ) đang gặp phải. Những vấn đề của các tổ chức thường rất đa dạng và phong phú – thế nhưng điều mà thường gặp nhất đó là họ chưa được trang bị các kỹ năng giao việc cần thiết – một trong những yếu tố không thể thiếu của một nhà quản lý hiệu quả.

Có người cảm thấy kiệt sức vì công việc, có người lại muốn tìm cách ứng phó với những nhân viên khó bảo. Mặc dù “triệu chứng” khó khăn của mỗi người là rất khác nhau, thế nhưng tất cả họ đều đang cần đến một “loại thuốc điều trị”: đó là cách ủy thác công việc sao cho quy trình tổng thể được hiệu quả hơn.
Bản thân cũng là một nhà quản lý, tác giả hiểu mình nên viết một quyển sách thật ngắn gọn và súc tích, sao cho ngay khi đọc xong là độc giả có thể ứng dụng ngay những gì đã đọc vào thực tế để tạo nên những thay đổi tích cực trong công việc của họ. Đó phải là một quyển sách thật đơn giản, thực tế và có thể làm thay đổi cuộc sống của người đọc.
Và theo tác giả, dù là người ủy thác hay được ủy thác công việc, nhưng nếu biết ứng dụng sáu nguyên tắc nêu ra trong cuốn sách này, chắc chắn bạn sẽ cảm thấy khối lượng công việc giảm đi đáng kể. Nhờ vậy bạn sẽ có thêm nhiều thời gian để tập trung vào những điều thật sự quan trọng trong công việc và trong cuộc sống.

Biết cách ủy thác công việc hiệu quả, bạn sẽ có thể:
• Tăng hiệu quả công việc,
• Tự tin hơn trong công việc,
• Giảm thiểu các sai sót,
• Cải thiện mối quan hệ với đồng nghiệp,
• Có cơ hội nâng cao năng lực,
• Thêm thời gian huấn luyện cho nhân viên cấp dưới,
• Xây dựng tốt tinh thần làm việc tập thể,
• Nâng cao tinh thần làm việc của nhân viên,
• Giảm áp lực công việc,
• Đảm bảo đạt được những kết quả mong muốn,
• Hoàn thành công việc đúng thời hạn,
• Tìm được bí quyết giúp tái tạo năng lượng và đam mê trong công việc,
• Thay đổi cuộc sống bản thân theo hướng tốt đẹp hơn.

-GiangMJ-

[You must be registered and logged in to see this link.]

================================================== ========

Bí quyết để tuyển dụng và đãi ngộ người tài

* Tên sách: Bí quyết để tuyển dụng và đãi ngộ người tài
* Tác giả: Brian Tracy
* Thời gian: 90 phút
* Dung lượng: 30.7MB
* Đọc bởi: GiangMJ

Tuyển dụng và đãi ngộ nguời tài - Một kỹ năng rất quan trọng của nguời quản lý: Yếu tố quyết định đối với sự phát triển và thành công của một công ty chính là khả năng thu hút và giữ chân nhân viên giỏi. Bạn có thể dễ dàng huy động nguồn vốn, tài sản, cơ sở vật chất, đất đai, nhà xưởng, máy móc thiết bị, nguyên vật liệu… Nhưng yếu tố quan trọng nhất có thể vận hành là biến tất cả những yếu tố trên thành lợi nhuận chính là con người, và hơn bao giờ hết, chúng ta hiện nay đang phải đối mặt với một vấn đề hết sức nghiêm trọng là thiếu nguồn nhân lực có chất lượng cao.

- GiangMJ -

[You must be registered and logged in to see this link.]

================================================== ========

Ai lấy miếng pho mát của tôi

* Tên sách: Ai lấy miếng pho mát của tôi
* Tác giả: Spencer Johnson
* Thời gian: 50 phút
* Dung lượng: 16.7MB
* Đọc bởi: GiangMJ

“Lúc đầu, tôi chỉ nhìn lướt qua với vẻ thờ ơ, nghĩ rằng mấy con chuột và miếng pho mát vớ vẩn thì làm sao so sánh được với những khó khăn mà tôi đang phải gánh chịu! Nhưng tôi đã thay đổi hoàn toàn suy nghĩ khi đọc xong cuốn sách. Mọi thứ đã trở nên rõ ràng - thật diệu kỳ - và tôi đã tìm được hướng đi! Tôi đã lập tức mua tăng bạn bè và đồng nghiệp của mình để cùng nhau chia sẻ suy nghĩ và cách ứng phó với những thay đổi khắc nghiệt mà chúng tôi thường gặp phải trong công việc và cuộc sống” - Joan Banks, chuyên gia hiệu quả hoạt động của Whirlpool Corporation.

- GiangMJ -

[You must be registered and logged in to see this link.]

Credit: [You must be registered and logged in to see this link.]

» Những câu chuyện về tình bạn